สังคม · รวมจาก 4 แหล่งข่าว
Hyosung Heavy Industries ยูเนียน
ประท้วงตลอด 4 วัน
สรุปง่ายๆ
ยูเนียนพนักงานสำนักงานและเทคนิค Hyosung Heavy Industries ได้ทำการประท้วง 72 ชั่วโมง ตั้งแต่ 4-6 พฤศจิกายน
การเจรจากับฝ่ายบริหารล่มสลายเนื่องจากข้อเรียกร้องเกี่ยวกับการเพิ่มเงินเดือนและมาตรฐานโบนัสประสิทธิภาพ
ฝ่ายบริหารระบุว่าโรงงานยังคงทำงานปกติและจะดำเนินการตามกฎหมายและหลักการ
ประเด็นสำคัญ
| เมื่อใด | ประท้วงดำเนินการ 72 ชั่วโมง ตั้งแต่ 4-6 พฤศจิกายน |
|---|---|
| ใคร | ยูเนียนพนักงานสำนักงานและเทคนิค Hyosung Heavy Industries ที่เกิดขึ้นเมื่อมิถุนายนได้เข้าสู่การเจรจาครั้งแรก |
| อะไร | ยูเนียนเรียกร้องการเพิ่มเงินเดือนพื้นฐาน 10% ต่อปีและการสร้างมาตรฐานการจ่ายโบนัสประสิทธิภาพ |
| อย่างไร | ฝ่ายบริหารแสดงความเสียใจต่อการร้องขอการไกล่เกลี่ยและการประกาศสิ้นสุดการเจรจาของยูเนียน และประกาศว่าจะตอบสนองตามหลักการ |
เกี่ยวกับฉันอย่างไร?
ไม่มีความเกี่ยวข้องโดยตรงกับผู้อ่านทั่วไป แต่แสดงแนวโน้มการเจรจาเงินเดือนในอุตสาหกรรมการผลิต
สำหรับพนักงานสำนักงานในอุตสาหกรรมเดียวกัน การเรียกร้องการสร้างมาตรฐานโบนัสประสิทธิภาพอาจเป็นข้อมูลอ้างอิงได้
